我们的领导

我们的价值观和对安全和客户成功的热情推动着我们. 这要从我们的领导人开始.

行政领导

Corey 托马斯。 -董事长兼首席执行官

科里E. 托马斯。

主席 & 首席执行官

科里E. 托马斯。

主席 & 首席执行官

科里·托马斯(Corey 托马斯。)是Rapid7的首席执行官,也是董事会主席. In 2023, 科里被任命为国家安全电信咨询委员会(NSTAC)成员,并当选波士顿联邦储备银行主席. Corey是外交关系委员会的成员,也是马萨诸塞州蓝十字蓝盾董事会的成员, LPL财务董事会成员, 和范德比尔特大学信托委员会. 他是科技公司的活跃天使投资人, 正在进行技术转型的组织的顾问, 寻找演讲者和小组成员. 他曾在美国国防部任职.S. 商务部数字经济顾问委员会. Corey在带领科技公司进入下一个增长和创新阶段方面拥有丰富的经验. 在加入Rapid7之前,Corey曾任职于Parallels, 公司 ..,微软,德勤咨询和AT&T. 科里只得了B.E. 在范德比尔特大学获得电气工程和计算机科学学位,并在哈佛商学院获得MBA学位.

蒂姆·亚当斯-首席财务官

蒂姆·亚当斯

首席财务官

蒂姆·亚当斯

首席财务官

蒂姆是Rapid7的首席财务官. 与领导团队的其他成员协同工作, 他丰富的经验有助于加强和扩大公司的使命,提供最好的安全运营.

蒂姆在科技行业拥有超过十年的财务领导经验, 最近担任BitSight Technologies的首席财务官. 此前,他曾担任Dem和ware, 公司 .的首席财务官.和athenahealth, 公司 .. Tim在PricewaterhouseCoopers LLP(前身为普华永道)开始了他的公共会计职业生涯. 他的学历是B。.S. 获得默里州立大学会计学学位和波士顿大学工商管理硕士学位.

克里斯蒂娜Luconi -首席人事官

克里斯蒂娜Luconi

总人事主任

克里斯蒂娜Luconi

总人事主任

Christina领导Rapid7的战略人员计划,专注于整个员工生命周期. 她在人力资源方面拥有领先的方法,并坚定地致力于招聘优秀人才, 企业文化, 以及收购整合. 加入Rapid7之前, 克里斯蒂娜是People Innovations的创始人, 一家专注于创新人才战略的咨询公司. 她之前的其他职位包括@stake(她帮助创建的一家专业服务安全公司,最终被赛门铁克收购)的首席人力官。, 也是Sapient公司人力战略副总裁. 她的学位是B.A. 乔治·华盛顿大学心理学博士和理学硕士.S. 波士顿大学组织管理专业毕业.

Jaya巴鲁 -首席安全官

Jaya巴鲁

总保安主任

Jaya巴鲁

总保安主任

Jaya巴鲁是一名信息安全专业人士,拥有20多年的安全网络架构领导和贡献经验. Rapid7首席安全官(CSO), Jaya领导着公司内部安全计划的发展和成熟, 与客户以及更广泛的安全社区合作, 并与所有Rapid7团队合作,开发和展示安全最佳实践.

加入Rapid7之前, Jaya是Avast和KPN的首席信息安全官, 荷兰最大的电信运营商, 她在哪里建立并领导了安全团队,在战略和政策方面创造了世界一流的最佳实践. 自2017年以来,Jaya一直是奇点大学的教员, 她经常在那里讲课.

Jaya是NL国家网络安全中心的顾问委员会成员, PQCrypto, 以及欧盟量子旗舰战略咨询委员会. 她在TIIN capital的审计委员会任职, 网络安全基金, 他也是荷兰广播电台RvT的董事会成员, 的号. 她是全球前100名首席信息安全官之一.

辛西娅·斯坦顿-首席营销官

辛西娅·斯坦顿

首席营销官

辛西娅·斯坦顿-首席营销官

辛西娅·斯坦顿

首席营销官

辛迪·斯坦顿领导营销部门.  她曾担任客户和产品营销职位,并领导漏洞风险管理实践,其中包括产品, 工程, 和go-to-customer, 支持漏洞管理, App 保护, 攻击性安全.

在加入Rapid7之前,Cindy在Qualys开发公共云和联邦政府业务. 她还领导Alert Logic的商业产品管理, 开发SaaS和托管服务,以保护公共云和混合工作负载. 警报逻辑之前, 她在威瑞森商业公司(Verizon Business)从事了10年的全球产品管理工作,建立了安全服务组合. 她的安全职业生涯始于伦敦一家精品安全公司的运营总监,为金融服务提供应用评估和管理安全服务, 石油和天然气, 零售组织.

辛迪得了A.B. 在达特茅斯学院获得生物学学位,并在麻省理工学院获得工程系统部的工程硕士学位. 辛迪与丈夫、两个女儿和继子住在华盛顿特区.

布里奇特·柯林斯,首席信息和业务转型官

布丽姬特·柯林斯

首席信息和业务转型官

布丽姬特·柯林斯

首席信息和业务转型官

布里奇特·柯林斯是Rapid7的首席信息和业务转型官. 她曾担任Cerence的首席转型官和首席信息官, 领导公司的全球技术解决方案和质量管理团队,同时交付价值并推动跨职能计划. 布里奇特过去的其他经验包括担任细微差别通信公司的信息技术副总裁, 在那里,她负责全套业务应用程序,以及开发和管理Nuance的项目管理功能. 她还曾在软件进展担任IT领导职务,并是Daly工程团队的一员 & Wolcott(现Infor). 布里奇特持有普罗维登斯学院的学士学位和工商管理硕士学位, 高技术, 东北大学.

克雷格•亚当斯 -高级副总裁,首席产品官

克雷格•亚当斯

高级副总裁,首席产品官

克雷格•亚当斯

高级副总裁,首席产品官

克雷格·亚当斯是公认的网络安全领导者, 目前担任Rapid7的首席产品官. Craig在帮助企业建立防御认知安全威胁方面拥有丰富的经验, 有助于减轻复杂的信息操作和社交媒体操纵.

在加入Rapid7之前,Craig是首席产品官 & Recorded Future的工程主管, 通过有效的安全情报,帮助安全和IT团队改进他们的操作. 他还在Akamai Technologies工作了20多年, 最近担任高级副总裁兼安全和绩效组合总经理. 

除了他的公司成就, 克雷格致力于回馈社会,热情地帮助寄养项目中的孩子. Craig持有Utah 状态 University的商业信息系统学位.

斯蒂芬妮Furfaro -高级副总裁,首席商务官

斯蒂芬妮Furfaro

高级副总裁,首席商务官

斯蒂芬妮Furfaro -高级副总裁,首席商务官

斯蒂芬妮Furfaro

高级副总裁,首席商务官

斯蒂芬妮Furfaro是首席商务官,领导Rapid7的全球合作伙伴关系,并负责推动增长战略, 计划和实施. 一个值得信赖的运营商,拥有广泛的背景,建立和扩大全球销售和客户团队, Stephanie在高增长软件公司拥有超过25年的经验, 包括阿莱尔, Macromedia, 和Adobe. Stephanie于2011年加入Rapid7,负责制定业务战略和销售运营,然后担任首席执行官的参谋长,与执行团队一起领导战略计划. 在担任首席商务官之前,Stephanie曾担任Rapid7全球增长团队的高级副总裁,以及风险投资初创公司的顾问. 作为一个骄傲的波士顿人,斯蒂芬妮拥有B学位.A. 和M.B.A. 来自萨福克大学.

斯科特•墨菲 -高级副总裁 & 总会计主任

斯科特•墨菲

高级副总裁 & 总会计主任

斯科特•墨菲

高级副总裁 & 总会计主任

Scott领导Rapid7的所有会计职能, 包括财务报告, 税收准备和合规, 内部审计和SOX遵从性, 以及我们的交易财务功能,如应收账款, 应付帐款及工资. 在加入Rapid7之前,Scott最近担任副总裁 & Booz Allen Hamilton, 公司 .的首席会计官和财务总监. 在博思艾伦任职之前, Scott曾在Iron Mountain担任多个高级财务和会计职位, 公司. Scott在Ernst开始了他的公共会计职业生涯 & Young, LLP,持有Bryant University会计专业的MSA和BSBA学位.

大卫Boffa -美洲区总经理

大卫Boffa

美洲区总经理

大卫Boffa

美洲区总经理

戴夫推动公司的区域增长, 生产力, 和执行战略, 美洲. 此前,他曾担任Rapid7的商业销售高级副总裁. 他的职业生涯始于Rapid7,担任东海岸销售总监,之后迅速晋升为美洲副总裁,在那里他帮助公司于2015年上市. 他还在Rapid7的IDR组织中发挥了重要作用,并帮助该组织迅速成为公司整体成功的重要贡献者. 在加入Rapid7之前,他在Oracle工作了8年,担任过各种销售职务. 戴夫毕业于波士顿学院.

耶利米杜威 -高级副总裁,管理服务 & 提供咨询服务

耶利米杜威

管理服务高级副总裁 & 提供咨询服务

耶利米杜威 -高级副总裁,管理服务 & 提供咨询服务

耶利米杜威

管理服务高级副总裁 & 提供咨询服务

Jeremiah领导Rapid7的管理服务和产品交付计划. 这包括产品管理, 用户体验与设计, 并监督Rapid7管理服务产品的交付和运营团队, 战略咨询服务, 和托管安全服务提供商(MSSP)合作伙伴战略. 加入Rapid7之前, 他曾担任Stroz Friedberg事件响应业务的副总裁,并领导FireEye在美洲的管理服务业务. 在他职业生涯的早期,耶利米支持美国政府. 在他任职期间, 他咨询了上汽集团和博思艾伦, 并担任多个联邦机构的项目负责人. 他的学历是B。.A. 他是费尔利·迪金森大学(Fairleigh Dickinson University)的工商管理硕士,马萨诸塞大学(University of Massachusetts)的工商管理硕士.S. 佐治亚理工学院网络安全专业毕业.

赖莎Litmanovich -高级副总裁 & 总法律顾问

赖莎Litmanovich

高级副总裁 & 总法律顾问

赖莎Litmanovich

高级副总裁 & 总法律顾问

Raisa领导我们的法律团队,负责Rapid7全球法律事务的战略指导和协调, 包括合同, 许可, 战略性知识产权创造和保护, 就业法, 数据隐私, 合规性和公司治理. Raisa于2015年加入Rapid7,并在指导公司成功IPO后建立了Rapid7的合规和资本市场内部能力. 加入Rapid7之前, Raisa是Cooley LLP律师事务所波士顿办事处的公司和证券律师,她在证券和资本市场交易中代表公共和私人技术公司并为其提供咨询, 证券合规, 风险资本融资, M&A、公司治理. 她得了B.A. 威斯康辛大学麦迪逊分校的女性研究博士和J.D. 毕业于波士顿大学法学院.

皮特·卢比奥——平台和工程高级副总裁

皮特·卢比奥

平台和工程高级副总裁

皮特·卢比奥

平台和工程高级副总裁

Pete领导Rapid7的平台和基础设施工作, 为Insight平台和整个公司带来了新的增长途径.  Pete对开发人员和技术充满热情,并拥有高度信任的记录, 以客户成功为动力的高能量团队.  他在软件开发领域拥有超过20年的领导经验, 设计, 产品管理, 操作和安全. 

加入Rapid7之前, Pete最近担任IBM云平台开发副总裁, 领导负责开发和运营IBM Cloud核心服务的全球团队. 在他之前的行政领导角色中, Pete推动了创新和增长,提供了深度整合, 无缝的用户体验, 规模和弹性. 皮特拿的是B.S. 佛罗里达大学电气工程专业毕业.

拉杰萨马尼 -高级副总裁 & 首席科学家

拉杰萨马尼

高级副总裁 & 首席科学家

拉杰萨马尼

高级副总裁 & 首席科学家

拉杰萨马尼是一位计算机安全专家,负责扩展Rapid7研究计划的范围和范围. Raj从McAfee加入Rapid7,在担任EMEA副总裁兼首席技术官后,他曾担任McAfee研究员和首席科学家. Raj曾协助多个执法机构处理网络犯罪案件, 他是位于海牙的欧洲网络犯罪中心(EC3)的特别顾问.

Raj因其对计算机安全行业的贡献而获得众多奖项, 包括欧洲信息安全名人堂, 彼得·索尔奖, 英特尔成就奖, 等. Raj也是《pg电子游戏试玩》一书的合著者。, CSA云计算指南, 同时也是许多其他出版物的技术编辑.

苏尼尔•沙阿 -财务高级副总裁

苏尼尔•沙阿

财务高级副总裁

苏尼尔•沙阿

财务高级副总裁

Sunil担任Rapid7的财务高级副总裁, 领导公司的财务和业务战略调整.  他在金融领域拥有超过20年的经验, 技术, 和公开市场,他的职责是监督该组织的计划生育&A、财务战略、投资者关系和商业情报团队.  自2020年加入Rapid7以来, Sunil与整个企业的领导者合作,担任各种领导职务, 包括建立战略财务职能, 领先的投资者关系, 并担任首席执行官的幕僚长.  在加入Rapid7之前,Sunil最近担任战略财务副总裁 & Imperva是数据和应用安全领域的领导者. 在他职业生涯的早期, Sunil建立了广泛的公开市场和技术领域的专业知识, 在多家投资公司担任技术投资者和股票分析师, 在此之前,他开始了他在技术咨询的职业生涯. 苏尼尔得了B.S. 在南卫理公会大学获得计算机科学学位,在德克萨斯大学麦库姆斯商学院获得工商管理硕士学位.

朱莉·沙利文 -战略人力运营高级副总裁

朱莉·沙利文

战略人员运营高级副总裁

朱莉·沙利文

战略人员运营高级副总裁

Julie领导着Rapid7的基础团队, 好处, 人操作, 人力系统和人才获取专注于吸引, 引人入胜的, 留住全球最优秀的人才. 她推动跨人员战略的项目和倡议, 利用技术, 同时确保与公司的战略目标保持一致,并支持我们的文化和核心价值观. 朱莉在她处理的每一项工作中都能平衡策略和过程, 事实证明,她的职业道德和周到的方法对公司和员工都非常有效. 她于2017年加入该公司, 在业绩驱动型文化中具有丰富的全球领导经验. 在她职业生涯的早期, 朱莉负责处理人才的交集, 总回报, 以及Cimpress (Vistaprint)的公司目标, 软件进展, 耐普罗公司, 和大都会人寿. 她拥有东北大学商业学士学位,主修人力资源和管理信息系统.

朱利安等待 -企业销售和业务发展高级副总裁

朱利安等待

企业销售和业务发展高级副总裁

朱利安等待

企业销售和业务发展高级副总裁

Julian是高级副总裁,领导Rapid7的企业销售, 业务发展, 企业发展和战略联盟倡议. 他在为企业提供快速市场扩张咨询方面拥有30多年的经验, 构建企业SaaS公司, 网络安全措施, 兼并与收购. Julian与Rapid7领导团队在公司坦帕的开业和成长阶段进行合作, 佛罗里达的办公室. 他还在推动开源软件计划以及Rapid7的整体努力,以培养一个更开放的安全生态系统方面发挥了重要作用.


朱利安最近领导了Devo的网络解决方案和公共部门,率先推出了9美元.5MM合同授予该公司作为美国空军全球SIEM技术供应商. 作为一个活跃的行业领导者和导师, 他的职业角色包括Cyversity名誉主席, 前国际少数族裔网络安全专业人士联盟(ICMCP)和PIXM和Lynx Technology 合作伙伴的董事会董事. 朱利安热衷于建立多元化和包容性的团队,以应对最大的网络安全挑战.

罗伯·杜利 -亚太区总经理

罗伯·杜利

亚太区总经理

罗伯·杜利

亚太区总经理

作为Rapid7亚太区总经理, Rob正在推动公司的区域增长, 生产力, 以及执行策略.


Rob拥有超过25年的IT安全解决方案专家经验,并曾在一线咨询公司担任销售领导职务, 供应商, 系统集成商. 他对新兴技术和颠覆性运营模式的热情帮助客户和合作伙伴在安全风险管理方面率先推出市场创新, 网络外包, 终端安全, 供应链风险管理, 威胁情报解决方案.


加入Rapid7之前, Rob领导VMWare亚太区的安全业务部门, 是公司区域行政领导团队的一员. 在VMWare之前, 罗布是炭黑的澳大利亚国家经理, 他从埃森哲加入,在那里他担任咨询团队的领导角色.


Rob拥有经济学学士学位以及高管培训和网络风险管理证书. Rob是澳大利亚安全信息协会(AISA)的成员。, 澳大利亚公司董事协会(AICD), 也是网络行业的积极参与者, 定期与政府和监管机构一起倡导变革.

大卫。豪 - EMEA总经理

大卫。豪

EMEA总经理

大卫。豪

EMEA总经理

作为欧洲地区的总经理, 中东, 和非洲(EMEA)地区的Rapid7, David负责整体区域战略和面向客户行动的执行,重点是推动营收, 长期的客户价值和组织一致性. 自2018年加入Rapid7以来, David监督了EMEA地区的快速扩张,该地区在所有市场上都以渠道优先战略为基础.

 

拥有超过30年的IT服务和金融服务经验, David在整个IT安全领域扩展快速增长和颠覆性业务模型方面拥有成熟的领导技能, 云和SaaS, 以及在大型组织中推动变革的商业模式.

 

加入Rapid7之前, David在Alert Logic担任高级领导职务,担任国际高级副总裁,在那里他启动了他们的国际业务. 在此之前,他曾在Verizon Business担任安全和IT服务地区副总裁. 在这之前, David曾在IT安全公司NetSec和Defcom担任领导职务, 哪些是IT安全市场的先驱.

 

David拥有南安普顿大学历史和政治(荣誉)学士学位. 他也是Tallow Ch和lers涂装公司Worshipful 公司的成员,该公司支持专注于年轻人教育的跨部门慈善机构,特别强调科学, 技术, 工程与数学.

董事会

Corey 托马斯。 -董事长兼首席执行官

科里E. 托马斯。

主席 & 首席执行官

科里E. 托马斯。

主席 & 首席执行官

科里·托马斯(Corey 托马斯。)是Rapid7的首席执行官,也是董事会主席. In 2023, 科里被任命为国家安全电信咨询委员会(NSTAC)成员,并当选波士顿联邦储备银行主席. Corey是外交关系委员会的成员,也是马萨诸塞州蓝十字蓝盾董事会的成员, LPL财务董事会成员, 和范德比尔特大学信托委员会. 他是科技公司的活跃天使投资人, 正在进行技术转型的组织的顾问, 寻找演讲者和小组成员. 他曾在美国国防部任职.S. 商务部数字经济顾问委员会. Corey在带领科技公司进入下一个增长和创新阶段方面拥有丰富的经验. 在加入Rapid7之前,Corey曾任职于Parallels, 公司 ..,微软,德勤咨询和AT&T. 科里只得了B.E. 在范德比尔特大学获得电气工程和计算机科学学位,并在哈佛商学院获得MBA学位.

迈克尔·J. 浆果

导演

迈克尔·J. 浆果

导演

Mike 浆果目前是云数据服务提供商NetApp®的执行副总裁兼首席财务官. 他曾担任McAfee的执行副总裁兼首席财务官, 有限责任公司, 在此之前,他曾在FireEye和Informatica担任类似的高管职位. Mike还曾在IO Data Centers, SolarWinds, 公司 .担任财务领导职务.和i2 Technologies, 公司 .. 他所受的教育包括获得B.A. 在奥格斯堡学院获得金融学硕士学位.B.A. 毕业于英国圣路易斯市大学(University of St. 托马斯。. Mike 浆果自2012年11月起担任Rapid7董事会成员. 他目前担任审计委员会主席.

马克•布朗

导演

马克•布朗

导演

马克目前是殷拓集团的合伙人和殷拓增长全球主管, 他的技术经验如何影响投资组织的战略决策. 此外,他是Union Bay, 有限责任公司(私人投资公司)的合伙人. 此前,他是微软公司负责企业发展的副总裁. 在那里,马克领导了包括LinkedIn, GitHub和Minecraft在内的收购. 他还对Flipkart等公司进行了引人注目的战略投资, 砖, 和Graphcore. 他的成绩是A.B. 在高露洁大学获得经济学学位,在纽约大学获得工商管理硕士学位. 斯特恩商学院,J.D. 乔治城大学法律中心. 马克•布朗自2016年7月起担任Rapid7董事会成员.

朱迪·布鲁纳

导演

朱迪·布鲁纳

导演

朱迪担任执行副总裁, SanDisk Corp .的行政和首席财务官, 闪存产品的供应商, 从2004年6月到2016年中期被Western Digital Corporation收购. 她目前担任Applied Materials, 公司 .的董事会成员., 他是一家上市的半导体制造商,并担任其公司治理和提名委员会主席以及其审计委员会成员. 除了, Judy是Seagate Technology plc的董事会成员, 公开交易的存储解决方案提供商, 并担任审计委员会主席以及提名和治理委员会成员. Judy还担任Qorvo, 公司 .的董事会成员., 一家设计半导体的美国公司, 生产, 并为应用提供射频系统. 朱迪拿的是B.A. 在加州大学获得经济学学位, 他是圣克拉拉大学的工商管理硕士. 朱迪·布鲁纳,她一直担任我们的董事会成员(2016年10月以来).

本·霍尔兹曼-董事

本Holzman

导演

本Holzman

导演

本是创业投资公司Venture Guides的合伙人. 此前,他曾担任Artemis Health的首席财务官, MX Technologies首席运营官,Bain Capital Venture 合作伙伴董事总经理, 有限责任公司, 他还在几家科技公司的董事会任职. 本得了B.S.E. 杜克大学生物医学和电子工程学士学位,麻省理工学院斯隆管理学院工商管理硕士学位. 本Holzman,自2008年8月起担任我们的董事会成员,并担任提名和公司治理委员会主席.

本·奈-首席独立董事

本奈

首席独立董事

本奈

首席独立董事

本是创业投资公司Venture Guides的合伙人. 他之前的职位包括领导贝恩资本风险投资公司的技术和基础设施投资工作, Veritas软件公司高级副总裁, 精密软件解决方案的首席运营官和首席财务官, 有限公司.他是SolarWinds的负责人. 本得了B.A. 在哈佛大学获得政府管理学位,在哈佛商学院获得工商管理硕士学位. J. Benjamin Nye自2008年8月起担任董事会成员,并担任薪酬委员会主席.

汤姆Schodorf

导演

汤姆Schodorf

导演

汤姆是科技公司咨询公司View Consulting的创始人,也是一名作家. 此前,Tom曾担任Splunk, 公司 .的高级副总裁,负责现场运营.是一家日志管理和分析系统软件提供商. 在此之前,Tom曾担任BMC Software, 公司 .的副总裁兼总经理.身份识别业务部门. 他目前是Tufin的董事会成员,也是审计委员会的成员. 此外,Tom还担任Egnyte, 公司 .的董事会成员., Outsystems和Kaseya. 汤姆的学位是B.S.B.A. 在俄亥俄州立大学获得MBA学位,在代顿大学获得MBA学位.

 

汤姆Schodorf,他一直担任我们的董事会成员(2016年7月以来).

Reeny Sondhi -导演

Reeny Sondhi

导演

Reeny Sondhi -导演

Reeny Sondhi

导演

Reeny是Twilio的首席数字官,Twilio是云通信领域的市场领导者. 在Twilio之前, 她曾担任Autodesk的首席安全官,负责推动公司的基础设施安全和信任战略, 产品, 和服务. 她之前曾领导EMC的安全工程,现在是戴尔的一部分. 她在产品管理领域工作多年,推出了多种硬件和软件产品,之后她转向了安全领域.